A Fintech Világa mai adásában Suppan Márton és Érczfalvi András a munkavállalói juttatásokkal kapcsolatos fintech megoldásokról beszélgetnek. A globális munkaerőpiaci helyzetet ismerve egyre fontosabbak a különböző munkavállalói benefitek. Mivel ezek nagyrészt pénzügyi/biztosítási termékek lehetnek, sorsszerű, hogy ezt a piacot is elérte a fintech jelenség.
A nagyvállalatok megtehetik, hogy saját jutalmazási terveket készítenek, és építenek fel, de sok ezer alkalmazott kell ahhoz, hogy megérje teljesen saját platformban gondolkodni, ezért egy jó értékajánlattal komoly szelet hasítható ki a kkv szektor szereplői közül.
Nemzetközi szintű szolgáltatással rendelkezik ezen a területen a spanyol Cobee, amely röviden bemutatásra is kerül az adásban. A Cobee egy online platformmal rendelkezik, amely egyszerűbbé teszi és automatizálja a vállalatok számára a munkavállalói kedvezmények menedzselését. A vállalat maga is kínál rugalmas kompenzációs struktúrákat a munkavállalóknak. Termékpalettájukon számos típusú benefit szerepel. Céljuk, hogy a vállalatok az automatizáció előnyeivel élve több időt szánhassanak azokra a teendőikre, amelyek igazán fontosak. 2021 júliusában egy 14 millió dolláros tőkebevonást hajtottak végre.
Bár Szingapúr diktálja a fintech világ ütemét, ennek az éremnek is két oldala van, hiszen akadnak olyan megoldások amelyek itthon (még) jobban működnek. Az...
A Fintech Világa mai adásában Suppan Márton és Érczfalvi András Füredi Júliával, a sparq tech alapítójával beszélgetnek a nők helyzetéről a fintech szektorban. A...
Erős piaci konszolidáció és változó teljesítmény jellemzi a hagyományos bankok kihívóinak tekintett neobankok piacát. A makrogazdasági helyzet vízválasztó az életképes üzleti modellek és a...